Nuestra política corporativa

El compromiso vinculante adoptado en la política de calidad, medioambiental, de seguridad laboral y salud es, además de un ideal, un componente esencial de los instrumentos de dirección de Schenker Storen AG y de Schenker Storen France SA. Para su implementación nos servimos de sistemas de calidad, medioambientales y de seguridad certificados según ISO 9001 y ISO 14001, así como OHSAS 18001.

El objetivo del sistema de gestión integrado (IMS) consiste en la mejora constante del rendimiento en cuanto a calidad, medio ambiente y seguridad laboral & protección de la salud (A&G). Para ello, facilitamos toda la información necesaria y los recursos. Dentro del IMS establecemos objetivos acordados y estructurados de manera jerárquica para cuya consecución definimos medidas y cuyo nivel de consecución supervisamos mediante índices.

La consciencia del riesgo, la sistematización de los procesos, así como el mantenimiento y la conservación del conocimiento son requisitos adicionales que nos imponemos y que quedan garantizados a través del funcionamiento y la mejora constante del IMS.

La sistematización del IMS garantiza además que tengamos conocimientos sobre las modificaciones legislativas para garantizar el cumplimiento de la normativa legal y las disposiciones administrativas.

Objetivos de calidad

  • Queremos conocer a nuestros clientes y sus necesidades para poder satisfacer sus expectativas.
  • Queremos que la excelencia acompañe todas las etapas de la cadena de valor: planificación, desarrollo, abastecimiento, fabricación, venta/reventa, suministro, montaje, servicio, desmontaje y desecho.
  • Nuestro sistema de aviso de errores garantiza que los errores se solventan lo más rápido posible y se analiza de manera sistemática su origen.
  • Incluimos en nuestro esfuerzo por la calidad a nuestros proveedores y subcontratistas.
  • Queremos suministrar gran calidad en la fecha acordada y a precios de mercado.
  • Queremos reducir de manera permanente los fallos y nos esforzamos en encontrar soluciones que permitan la mejora constante de la calidad. Para ello también contamos con la iniciativa de nuestros empleados.

Política medioambiental

  • Queremos hacer un uso responsable de los recursos medioambientales.
  • Queremos insistir en los aspectos medioambientales de las etapas de la cadena de abastecimiento – desde la planificación estratégica hasta la realización operativa pasando por la distribución.
  • Queremos mejorar constantemente el rendimiento medioambiental y por ello nos ponemos objetivos, tomamos las medidas correspondientes y dejamos que nos evalúen. Cumplir con las disposiciones legales y administrativas es para nosotros una obviedad.

Estrategia energética

  • Queremos hacer un uso racional de la energía. Cumplir con las disposiciones legales y administrativas es una obviedad.
  • Recopilamos los flujos de energía y elaboramos programas con medidas para mejorar la eficiencia energética.
  • Queremos tomar medidas tecnológicas apropiadas y efectivas, medidas organizativas o que cambien los comportamientos a fin de conseguir una mejora continua.

Seguridad en el trabajo

  • No queremos tolerar situaciones que contravengan las disposiciones en materia de seguridad.
  • Queremos que todos los empleados dispongan de los equipos de protección individual apropiados y que sepan los peligros que conlleva su puesto de trabajo y cómo manejar dichas situaciones.
  • Queremos que todos los empleados vean su propia responsabilidad en materia de seguridad laboral como uno de los preceptos más importantes. Si no se garantiza la seguridad laboral, ha de interrumpirse el trabajo.